เนื่องในโอกาสที่ทาง  Krista Pederson, Managing Director, Asia Pacific และทาง Anne-Marie Paiement, Regional Manager ของทาง Hogan Assessments ได้มาที่เมืองไทย ทาง ADGES ได้มีโอกาสได้ต้อนรับผู้บริหารจาก Hogan Assessments ที่ทาง ADGES ได้เป็นพันธมิตรมาอย่างยาวนาน เพื่อพูดคุยถึงแนวทางที่จะร่วมงานกันในอนาคต สุดท้ายทางทีม Hogan ได้ย้ำว่าขอขอบคุณความเป็นมืออาชีพและจรรยาบรรณในการทำงานของทาง ADGES เรื่องจากการนำเอาแบบประเมินทางจิตวิทยาเพื่อไปใช้ในเรื่องของการสรรหาและพัฒนาของผู้บริหารและทีม เป็นงานที่ต้องใส่ใจและมีมาตรฐานทางวิชาชีพและตามหลักวิชาการออกแบบแบบประเมินทางจิตวิทยา เพราะผลลัพธ์อาจจะหมายถึงการที่องค์กรได้บุคลากรที่ตรงกับการและศักยภาพ หรือไม่อาจจะเป็นการตัดโอกาสในสายงานอาชีพ ทาง ADGES เชื่อมั่นมาตลอดว่าการเลือกใช้แบบแระเมินทางจิตวิทยาที่มีความเที่ยงตรง ผ่านการวิจัยและมีกลุ่มฐานข้อมูลขนาดใหญ่มารองรับจะทำให้ผลลัพธ์มีความถูกต้องเที่ยงตรง